坐在旁边没怎么说话的刘磊，快速将目光投向肖毅，他有些担心。 就见肖毅淡然一笑，他没有对自己的身份做进一步的说明，而是说道：“我对分行的工作了解得不彻底，开个碰头会沟通一下，互通有无吗。” 马建问道：“你现在算是正式上任吗？” 肖毅明白他这话的含义，如果肖毅回答“是”，那么问题就来了，任命文件在哪儿？上午行领导们来只是说他代表总行接受梁红波的工作交接，并没有直接任命他为分行长。 可如果肖毅的回答是否定的，那么问题就更加显而易见，你肖毅有什么权力召开班子成员会议。 刘磊的眉头一皱，显然这是马建对肖毅的下马威，他担心地看着肖毅。 肖毅仍然不紧不慢地说道：“摸清分行目前各项工作的情况，是总行领导给我的任务，所以才要开这个碰头会。” 肖毅也不含糊，他没有正面回答马建的问题，一言不合就把总行领导搬出来了，不管他是否会成为分行长，领导交给的任务总是要完成的。 不得不说，肖毅的回答有四两拨千斤的作用。 马建不好继续纠缠这个问题，他非常清楚，肖毅和滨海分行长之间只隔着董事会的一纸任命文件，这个文件是早晚的事，自己不好太过分，但也绝不会表示有多拥护和欢迎，因为他实在做不到。 “那好吧，人到齐就就开吧，我先去会议室等你们。” 马建说着，也不顾屋里其他人，就率先走了出去。 戴志军说道：“老马这个人就是这样，你别介意，他内心的情绪都会写在表面上，大体上还是不错的。” 肖毅笑笑，站起来，看着戴志军和刘磊，依然不紧不慢地说道：“好吧，咱们去开会。” 与其说是班子成员碰头会，不如说是肖毅给自己公开亮相找了个借口，被黄行长批评后，他不再过于谨小慎微，但绝不会张扬，毕竟目前他的身份还是比较含糊的。 散会后，肖毅回到办公室，刘磊跟在他后面进来了，说道：“肖行长，要不要找几个骨干座谈座谈？” 肖毅说：“还是等等吧，你现在要是没什么事，给我找点行里的资料来，包括人事资料。” “好的，我马上就去。” 刘磊出去时间不长就回来了，给他捧过来几本卷宗，里面有半年全行的工作总结，以及各个支行的工作总结，还有一份人事情况资料。 肖毅对这份人事资料很感兴趣。 这份人事资料做得很精细也很科学，这对他掌握整个分行管理人员的情况很有帮助，这些人的学历、任职年限以及职务变动，都一目了然。 肖毅不得不佩服马处长辖下的部门工作的严谨和一丝不苟。 其实，戴志军已经给他点明了，让他着手考虑人员空缺的问题。梁红波肯定要从行里带人，虽然还没有公开，但谁都有消息来源的渠道，没准儿戴志军已经知道刘磊要走的事，所以才这样点自己。 肖毅明白，副行长人选，不是他能左右的，即便他有推荐的权力，最后的决定权不在他这Ｍ.BoWUｃｈINＡ.ｃOＭ