首页 重生2010:我加点做大佬

第568节


笔奖金。

    “陈先生,我听周秘书提过,山海集团准备和先锋基金会,联手参与漂亮国的列车改装项目,把柴油内燃气改成电力驱动模式?”

    金永安轻声询问道。

    “有初步的意向,但山海集团作为一家大华区企业,想要促成此事,难度可不低。怎么?金先生也有兴趣?”

    陈河宇淡淡一笑道。

    此前,孟俊民和周安都曾提过,在地铁项目试运行成功后,会帮他介绍铁路司的大老板。

    只是长久以来,光听雷声不见下雨。

    “这是我老板的联系方式,陈先生下一次去燕城,可以顺道去见见他,之前我在电话里和他聊过,他对无线充电技术非常感兴趣。”

    金永安递过来一张轻薄的金属名片——胡烨磊。

    “金先生,多谢。”

    陈河宇揣进兜里,他对这个名字并不陌生,大华区铁路司的掌舵人,全国12.7万公里铁路的负责人,是一个能为山海集团带来巨大收益的超级大佬。

    “陈先生,莫生分了!接下来还有十几条地铁线路,还需仰仗夸父能源公司的技术支持,以后要经常走动才是。”

    金永安乐呵呵道。

    在采买光伏电池板和无线接收器时,沪城地铁司一共花去12亿华币。

    另外,每年20亿的用电量中,大约有40%的电力资源将使用卫星电网的无线充电服务。

    每千瓦时收取0.2元华币的技术服务费,与海外市场的收费标准相比,堪称良心。

    但全年下来也有1.6亿华币的收益,对夸父能源和云鲲太空公司来说,并未增加额外成本,反倒是多了一项源源不断的长期收益。

    倘若沪城地铁模式一旦推广出去,全国拥有地铁的城市总共是79个,全年光服务费的增收就能接近100亿华币。

    陈河宇看着疾驰远去的地铁,终于感受到了,这个时空在因他而变。

    同时特拉斯的薪酬计划,不知不觉中,在一众企业家的圈子里彻底传开。

    7200元华币的底薪是什么概念?

    陈河宇记得很清楚,上一世,他在2014年大学毕业,第一份工作的税前收入是4500元,扣除五险一金后还有三千多。

    放眼哪个时空,都算是高薪!

    10月27日,重阳节前夕,庐城超级工厂宣布底薪上调计划。

    基本工资一口气从3880元华币,涨到了4880元华币!

    国内的制造业老板瞬间坐蜡!

    “陈总,你这样涨薪影响可不好,福利太高,不利于工人奋斗啊!”

    一个相熟的企业家朋友,打来电话埋怨道。

    “刘总,这个不能怪我,都怪漂亮国的马丝克,他想开7200的底薪,我也只能跟着涨。”

    “其实我心里也不情愿,但是没有办法不是。”

    陈河宇佯装无奈道。

    “特拉斯不是还没开始招工吗?”

    刘总哑然,他对陈河宇说的话一个字都不会信,谁不知道,山海集团是特拉斯汽车的第二大股东。

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